工商時報【記者張佩芬╱台北報導】

今年一般行業春節期間是9天的停工期，對航空業來說，卻是進入全年的工作高峰期，業者預計1/20-1/22會出現第一批返鄉高峰，在1/27-1/29又出現返回工作崗位高峰，加上出國旅遊人潮，除了要全面總動員，備足服務人力，各場站主管今年都會在現場留守，而總統大選後兩岸情勢穩定，各航空公司都啟動增聘人員計畫，長榮已經訂出全年分批招募350名空服員計畫。

長榮去年就已大規模招募空服員近300名，今年兩岸及全球航點增多，加上立榮航空訂造的ATR客機與長榮航空年底的A321客機引進，今年已計畫分批招聘約350名空服員。

復興航空配合新航線取得與新機隊引進，去年兩度招募空服員，三度召募機師，今年也將陸續展開空服員與機師招募新計畫，去年招募的兩批空服員，預計受訓後，於春節過後陸續正式執行機艙服務。

華航去年新招募的百餘名空服員，將在年後正式執勤，今年因為預計農曆年後英國倫敦航線改與天合聯盟成員聯營，華航不派機飛航，因此暫時沒有招聘空服員計畫，機師則隨時透過網站辦理招募。

今年春節各航董事長與總經理在除夕與年初一都有到第一線慰勞員工，華航將依慣例發給員工小紅包，復興高階則會到外站視察的計畫，遠航農曆年期間多條兩岸新航線開航，公司總經理張綱維將親自飛貴陽主持首航典禮。

夥伴們加油喔~
港龍航空招募空服員2月5日止
新加坡航空招募空服員2月28日止
長榮航空招募空服員3月12日止
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